
Vår styringspraksis støtter oppunder vår forpliktelse til Ansvarlig ledelse, noe som innbefatter å operere med de høyeste standardene for etikk, transparens og ansvarlighet. Vi forventer at alle ledere, arbeidstakere og leverandører driver ansvarlig forretningsvirksomhet — veiledet av våre retningslinjer for ledelse og åpenhet.
Risikoutvalg og ESG-tilsyn
Vårt risikoutvalg består av seniorledere fra hele selskapet og fører tilsyn med våre strategier, retningslinjer, praksiser og programmer for miljø- , sosiale- og forretningsetiske forhold (ESG). Utvalgets medlemmer er også ansvarlige for å veilede selskapets risikoadministrasjon om ESG (miljømessige, sosiale og forretningsetiske forhold) Komiteen utvikler vår risikovurdering, noe som innbefatter nåværende og potensiell påvirkning på områder som geopolitiske forhold, den økonomiske markedssituasjonen, klimaendringer, vannforbruk, menneskerettigheter og endringer i lover og forskrifter. Vi gjennomgår og oppdaterer risikovurderingen jevnlig slik at den reflekterer endrede betingelser i bransjen vår og i regionene der vi opererer.
Interessentengasjement
De globale forsyningskjedeutfordringene er komplekse, og ingen bedrift kan løse dem alene.
Vi er kontinuerlig på leting etter muligheter for å samarbeide med og lære av eksterne interessenter. Dette er interaksjoner som utvider perspektivet vårt, hjelper oss til å identifisere risikosoner, styrker vår ansvarlighet og gjøre oss i stand til å være i forkant av problemer som kan dukke opp.
Våre viktigste eksterne interessenter omfatter:
- Ikke-statlige organisasjoner (NGOer) og sivilsamfunnsorganisasjoner
- Fagforeninger og tillitsvalgte
- Forbrukere, grossistkunder og detaljhandlere
- Nasjonale og lokale myndigheter
- Mellomstatlige organisasjoner og bistandsorganer
- Bransjeforeninger og bransjekolleger
Vi jobber med våre interessenter på mange måter, blant annet gjennom møter på høyt nivå, opplæring og workshops og undersøkelser på grasrotnivå.
Retningslinjer og nedlastinger
New Balance har forpliktet seg til rettferdig og etisk forretningsdrift rundt om i verden.
Nedenfor finner du gjeldende normer, retningslinjer og redegjørelser som angir prinsippene for hvordan vi driver forretningsvirksomhet og reflekterer vår forpliktelse til gjennomsiktighet.
Våre retningslinjer
Code of Business Ethics and Conduct (English)
Code of Business Ethics and Conduct (Indonesian)
Code of Business Ethics and Conduct (Chinese)
Code of Business Ethics and Conduct (French)
Code of Business Ethics and Conduct (German)
Code of Business Ethics and Conduct (Italian)
Code of Business Ethics and Conduct (Japanese)
Code of Business Ethics and Conduct (Polish)
Code of Business Ethics and Conduct (Spanish)
Code of Business Ethics and Conduct (Vietnamese)
Supplier Code of Conduct (English)
Våre etiske retningslinjer for leverandører er tilgjengelig på mer enn 40 språk. For å be om en versjon på et annet språk, vennligst kontakt oss på Responsible.Leadership@newbalance.com
Ikke-finansiell rapportering
Ansvarlig lederskapsarkiv
2022 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
2021 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
2020 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
2019 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
2018 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
Kontakt oss
Vi tar gjerne imot tilbakemeldinger om vår forpliktelse til ansvarlig ledelse. Ta gjerne kontakt med oss på Responsible.Leadership@newbalance.com.